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2021年对项目经理、总监等现场履职的检查，越来越严！
近期各地陆续发文严查项目经理、总监等到岗履职，严格防范因项目管理人员弄虚作假、逃避监管等行为。
广东 广州
广州市住房和城乡建设局下发《关于加强全市住建工程项目管理人员实名考勤的通知》。
3. 配置项目部考勤设备。各施工总承包企业负责项目管理部人员考勤设备的购置（可不设置门禁），其考勤数据与施工工地工人实名考勤数据一并上传市建设领域管理应用信息平台。各项目工地项目部考勤设施应于2021年3月1日前准备就绪。
4. 落实总承包企业责任。项目管理人员考勤工作由项目总承包企业负责组织实施，项目工程监理企业负责监督。项目部管理人员，包括专业分包和劳务企业的管理人员都应自觉考勤、自觉接受管理。
5. 项目管理人员考勤管理。质量安全监督人员要加强对项目管理人员考勤管理。将利用市建设领域管理应用信息平台对项目管理人员的考勤情况，特别是项目负责人和总监理工程师的考勤情况进行在线监督。对不考勤或考勤不正常的管理人员将依法依规予以信用记录。
江苏 南京
2020年南京印发《现场主要人员考勤管理办法》：
1.施工现场采取人脸考勤管理，按日考勤，当天进退场时间间隔超过四小时计为有效考勤。
2.根据出勤情况，实行现场施工项目部月考勤星级标志管理。
宁夏
2020年9月27日，宁夏住建厅发布《关于加强全区房屋建筑和市政工程项目关键岗位人员考勤管理工作的通知》，对到岗履职有了更严格的规定。
1. 根据工作推进情况对其他关键岗位人员（质量员、施工员、设备管理员、起重机械司机）逐步实施人脸识别考勤管理。
2. 项目经理、技术负责人、安全员其中之一连续2个月无考勤记录或者考勤率低于9天（40%），以涉嫌转包挂靠违法违规行为对施工企业进行立案查处。
3. 项目实施过程中，施工企业不得随意更换项目经理和关键岗位人员，对擅自更换和撤离的按骗取中标处理。
浙江 金华
四川 成都
湖南 长沙
湖南长沙市住建局发布通知，规定：
1.人员不到岗、履职不到位的项目，一律停工，并纳入不良行为记录管理。重点核查关键岗位人员的笔迹和在现场的履职记录。
2.整改不力或不到位的，除责令停工整改外，还要按相关规定严肃处理，并纳入不良行为记录，不得推荐参评任何奖项。
各位亲爱的用户朋友，OpenRoads/OpenRail 中国版系列产品2022 R3版本已于2022年9月30日正式发布了！相较6月份发布的2022 R2版本，本次发布的产品在本地化功能和SDK方面进行了持续更新。本文将主要为大家介绍以下内容：
bentley软件应用中max文件模型转OBJ/fbx格式导入可以利用3dmax打开max模型，利用材质球吸取材质。看材质是否为标准材质（standard），如若是，继续下一步操作。如若不是，修改材质球属性，保留贴图为子材质，更改为标准材质。
